ارتفاع رواتب وظائف الذكاء الاصطناعي بنسبة تصل إلى 56% في عام 2025 حسب تقرير PwC
كشف تقرير جديد صادر عن شركة التدقيق والاستشارات PwC، ونقلته صحيفة “لا تريبيون” الاقتصادية الفرنسية، أن المهن المرتبطة بالذكاء الاصطناعي شهدت زيادات ملحوظة في الرواتب خلال عام 2025، بلغت في بعض التخصصات نسبة 56%.
وأشارت الدراسة إلى أن العاملين الذين يمتلكون مهارات متقدمة في الذكاء الاصطناعي يتقاضون في المتوسط رواتب أعلى بنسبة 56% مقارنة بزملائهم الذين لا يتوفرون على هذه الكفاءات. وقد استند التقرير إلى تحليل قرابة مليار عرض عمل في مختلف القارات الست.
وأوضح التقرير أن الذكاء الاصطناعي، خاصة في صورته التوليدية، أحدث تحولاً عميقاً في طبيعة المهن والمهارات والإنتاجية داخل المؤسسات العالمية. وأكد أن الذكاء الاصطناعي لا يُلغي فرص الشغل، بل يعيد تشكيلها، ويوجهها نحو مهام ذات قيمة مضافة أعلى.
في فرنسا، تبرز هذه الدينامية بشكل واضح، حيث تم نشر أكثر من 166 ألف عرض عمل متعلق بالذكاء الاصطناعي خلال عام 2024، متقدمة بذلك على ألمانيا التي سجلت 147 ألف عرض، والمملكة المتحدة بـ125 ألف عرض.
وأشار التقرير إلى أن القطاعات الأكثر تفاعلاً مع الذكاء الاصطناعي، مثل الخدمات المالية وتطوير البرمجيات، شهدت نمواً في الإنتاجية تجاوز أربعة أضعاف خلال الفترة الممتدة من 2018 إلى 2024، حيث ارتفعت النسبة من 7% إلى 27%. أما القطاعات الأقل تفاعلاً، مثل السياحة أو الصناعات الاستخراجية، فقد بقيت نسب الإنتاجية فيها مستقرة عند 9%.
هذا الارتفاع في الإنتاجية انعكس أيضاً على النتائج المالية، إذ سجلت الشركات المنخرطة بشكل أكبر في استخدام الذكاء الاصطناعي نمواً في الإيرادات لكل موظف يعادل ثلاثة أضعاف نظيراتها الأقل انخراطاً.
كما لاحظ التقرير أن عدد فرص الشغل استمر في الارتفاع داخل المهن التي تتأثر مباشرة بالتطورات التكنولوجية، حيث ارتفعت الوظائف “المعززة بالذكاء الاصطناعي” في فرنسا بنسبة 252% بين عامي 2019 و2024، مقابل 223% للوظائف “المؤتمتة”. وتفوق هذه النسب بكثير تلك المسجلة في المملكة المتحدة (39% و32%) والولايات المتحدة (9% و-3%).
وقال فيليب تروشود، المسؤول عن التكنولوجيا والمنتجات في PwC فرنسا والمغرب العربي، إن الذكاء الاصطناعي يعيد تشكيل الاقتصاد العالمي وسوق العمل، من خلال رفع قيمة الوظائف لا القضاء عليها، داعياً الشركات إلى الاستثمار في المهارات وتعزيز التكوين والتجهيز، لتتمكن من مواكبة هذا التحول العميق.
وأبرز التقرير أن المهارات المطلوبة في الوظائف المرتبطة بالذكاء الاصطناعي تتطور بوتيرة أسرع بنسبة 66% مقارنة بباقي المهن، وهي قفزة كبيرة مقارنة بنسبة 25% المسجلة العام الماضي.
من جهة أخرى، تتجه العديد من الدول إلى تخفيف شروط المؤهلات الأكاديمية في الوظائف المتعلقة بالذكاء الاصطناعي، في حين تسير فرنسا في الاتجاه المعاكس. فقد ارتفعت نسبة الوظائف المعززة بالذكاء الاصطناعي التي تتطلب شهادة أكاديمية إلى 62% في 2025، مقابل 58% في 2019. أما في الوظائف المؤتمتة، فارتفعت النسبة من 4% إلى 52%.
وفي المقابل، تراجعت هذه النسب في ألمانيا، حيث انخفضت إلى 45% للوظائف المعززة، و36% للمؤتمتة.
