Le salaire net moyen dans la fonction publique s’élèvera à 10 732 dirhams en 2026
Le salaire net mensuel moyen dans la fonction publique s’élève à 10 732 dirhams en 2026, contre 7 700 dirhams en 2016, soit une augmentation totale d’environ 39,38 % sur dix ans.
Les chiffres figurant dans le rapport sur les ressources humaines annexé au projet de loi de finances pour l’année 2027 indiquent que la hausse annuelle moyenne s’est élevée à 3,38 % au cours de la même période.
Le rapport attribue cette amélioration à deux facteurs : les promotions dans les échelons et les augmentations salariales approuvées dans le cadre des cycles de dialogue social des dernières années.
Les salaires varient selon les échelles
La moyenne varie en fonction de l’échelle administrative à laquelle appartient le fonctionnaire. Ainsi, les agents d’exécution de l’échelle VI et équivalents perçoivent 5 994 dirhams nets par mois, tandis que la moyenne s’élève à 7 343 dirhams chez les agents de maîtrise appartenant aux échelles VII à IX.
Quant aux cadres et cadres supérieurs de l’échelle 10 et au-delà, leur salaire net moyen s’élève à 12 725 dirhams par mois. Ces chiffres reflètent une disparité des niveaux de revenus au sein de l’administration, la moyenne générale ne s’appliquant pas à l’ensemble des fonctionnaires.
Plus d’un tiers des fonctionnaires se situent en dessous du seuil des 8 000 dirhams
36,86 % des fonctionnaires de l’État perçoivent un salaire mensuel net ne dépassant pas 8 000 dirhams. La tranche de rémunération comprise entre 8 000 et 14 000 dirhams représente la plus grande part, soit 43,60 %.
5,09 % des fonctionnaires perçoivent plus de 20 000 dirhams par mois, tandis que la tranche de rémunération comprise entre 4 500 et 6 000 dirhams représente 9,88 %.
Le salaire minimum passe à 4 500 dirhams
Le salaire minimum dans le secteur public a connu une série d’augmentations successives, passant de 3 000 dirhams en 2016 à 3 258 dirhams en 2020, puis à 3 500 dirhams en 2023, à 4 000 dirhams en 2024, pour atteindre 4 500 dirhams en 2026.
Le rapport attribue ces augmentations aux décisions prises par le gouvernement dans le cadre du dialogue social. Le salaire minimum aura ainsi augmenté de 1 500 dirhams en dix ans.
Les données du rapport portent sur l’évolution des salaires nets dans la fonction publique, la répartition des fonctionnaires selon les échelles et les tranches de revenus, ainsi que l’évolution du salaire minimum au cours de la décennie allant de 2016 à 2026.
